Förderung organisationswissenschaftlicher Praxis, insbesondere im Bereich von Corporate Learning, Leadership und strategischem Management durch Organisation von Konferenzen und anderen Diskursplattformen, durch Konzeption, Durchführung und Publikation von Forschungsprojekten sowie durch Beratungs- und Vortragsaktivitäten; kann sich an anderen Unternehmungen beteiligen sowie Garantien zugunsten von nahestehenden Gesellschaften gewähren